Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, katıldığı canlı yayında çalışma hayatına dair önemli açıklamalarda bulundu. Yeni çalışma modellerinin detaylarını paylaşan Bakan Işıkhan, özellikle esnek ve hibrit çalışma sisteminin belirli sektörlerde yaygınlaştırılacağını duyurdu.
Esnek Çalışma Modeli Geliyor!
Bakan Işıkhan, bilişim, finans, eğitim, hizmet ve danışmanlık gibi sektörlerde uzaktan ve hibrit çalışma modelleri için yasal düzenlemeler üzerinde çalıştıklarını belirtti. Pandemi döneminde sıkça uygulanan bu yöntemlerin, kalıcı hale getirilerek çalışanların iş-yaşam dengesini güçlendirmeyi amaçladıklarını vurguladı.
Mesai Saatleri Kısalacak mı?
Çalışma saatlerinde düzenlemeye gidileceğini açıklayan Bakan, kısmi çalışma ve esnek mesai modellerinin belirli sektörlerde uygulanacağını belirtti. Özellikle uzaktan çalışmanın yaygın olduğu alanlarda çalışma süreleri daha verimli hale getirilecek.
Çalışan Hakları Güvence Altına Alınacak
Bakan Işıkhan, mobbing ve iş yerindeki adaletsiz uygulamalara karşı ciddi önlemler alacaklarını ve çalışan haklarının korunması için yeni teşvikler geliştirdiklerini söyledi. Dijitalleşme ile birlikte serbest çalışma ve e-ticaret gibi platform ekonomisinin gelişmesi de desteklenecek.
Türkiye’de Çalışma Hayatı Değişiyor!
Dünyada giderek daha fazla ülkenin 4 gün çalışma haftası ve esnek çalışma sistemine geçtiğini belirten Bakan Işıkhan, Türkiye’de de verimliliği artırmak, tükenmişlik sendromunu önlemek ve çalışma hayatını daha sürdürülebilir hale getirmek için yeni modellerin hayata geçirileceğini açıkladı.
Yeni çalışma düzenlemeleriyle ilgili yasal süreçlerin kısa süre içinde tamamlanması ve sektör bazında uygulanmaya başlaması bekleniyor.